Čo je HR systém a ako vám môže pomôcť?
Zefektívnite riadenie ľudských zdrojov vo firme. Pozri sa, ako vám HR systém Vema pomôže šetriť čas, minimalizovať chyby a zjednodušiť administratívu.
V dnešnej dynamickej a neustále sa vyvíjajúcej dobe je správa a riadenie ľudských zdrojov nevyhnutná pre správne fungovanie a úspech každej spoločnosti. S rastúcimi požiadavkami na efektívnosť rastie aj potreba moderných nástrojov na uľahčenie tohto procesu. A práve personálny systém vám môže zásadne pomôcť ušetriť čas, minimalizovať chyby a zjednodušiť administratívu. Ak ešte stále váhate, či do takéhoto systému investovať, alebo už o jeho zavedení uvažujete, v tomto článku vám ukážem, aký rozdiel môže HR systém vo vašej firme priniesť.
Čo je to systém ľudských zdrojov?
Personálny systém je softvér určený na uľahčenie riadenia ľudských zdrojov v spoločnosti. Zjednodušuje administratívne procesy a zároveň zabezpečuje presnosť a efektívnosť riadenia zamestnancov, miezd, dochádzky a ďalších dôležitých oblastí. Zjednodušuje prácu nielen manažérom ľudských zdrojov, ale aj účtovníkom a vedúcim pracovníkom. Spoločnosť Vema, jeden z lídrov v oblasti personálnych systémov, prináša komplexný nástroj, ktorý pokrýva všetko od miezd až po personalistiku (viac na www.vema.sk).
Hlavné funkcie personálneho systému Vema
Užitočný HR systém by mal pokrývať veľké množstvo funkcií, aby pokryl všetky potreby vašej spoločnosti. Pozrime sa na niektoré z nich, ktoré vám pomôžu nielen ušetriť čas, ale aj znížiť chybovosť:
Mzdový systém
Žiadna firma sa nezaobíde bez mzdového systému. Systém Vema sa postará o výpočet miezd, daní a odvodov. Môžete si byť istí, že všetky mzdy sú vypočítané správne podľa platnej legislatívy a bez chýb. Ušetríte čas pri tvorbe výplatných pások a všetci zamestnanci dostanú svoju mzdu včas.
Personálna evidencia
Správa údajov o zamestnancoch nebola nikdy jednoduchšia. S personálnym systémom máte všetky údaje na jednom mieste, bezpečne uložené a ľahko dostupné. Umožňuje vám rýchlo pridávať nových zamestnancov, spravovať pracovné pomery a generovať rôzne potvrdenia a dokumenty.
Neprehliadni
Plánovanie a zaznamenávanie výkonov
S personálnym systémom môžete ľahko zaznamenávať ciele a výkonnosť svojich zamestnancov. Nastavenie merateľných cieľov a hodnotenia výkonnosti pomáha zlepšiť motiváciu a efektivitu tímu. Vďaka tomu budete mať vždy prehľad o tom, ako si vaši zamestnanci vedú.
Dochádzkový systém
Vema ponúka aj jednoduché sledovanie dochádzky zamestnancov. Systém vám pomôže riadiť zmeny, plánovať dovolenky a voľno. Už žiadne papierovanie, všetko sa zaznamenáva automaticky a v reálnom čase.
Výhoda cloudového riešenia
Vema ponúka cloudové riešenie, čo znamená, že k údajom máte prístup kedykoľvek a odkiaľkoľvek. Systém je škálovateľný a flexibilný, čo znamená, že môže rásť spolu s vašou firmou. Bezpečné uloženie údajov v cloude zaručuje ich ochranu a ľahký prístup k nim.
Aké sú výhody pre vašu firmu?
Zavedenie personálneho systému prináša mnoho výhod, ktoré sa prejavia v každodennej práci aj z dlhodobého hľadiska.
Úspora času
Automatizácia procesov, ako sú mzdy alebo správa dochádzky, šetrí hodiny, ktoré by inak zamestnanci strávili ručným zadávaním údajov a vypĺňaním papierov. To všetko sa vykonáva rýchlejšie a bez chýb.
Transparentnosť
Ak máte všetky údaje na jednom mieste, získate rýchly prístup k informáciám. Bez hľadania v niekoľkých rôznych dokumentoch alebo aplikáciách môžete ľahko nájsť údaje, ktoré potrebujete. To zjednodušuje prácu personalistom, manažérom aj nadriadeným.
Dodržiavanie predpisov
Personálny systém Vema sa tiež stará o to, aby vaša spoločnosť dodržiavala všetky predpisy týkajúce sa zamestnávania. Automaticky sa aktualizuje podľa zmien v legislatíve, čím vám ušetrí starosti s neustálymi zmenami zákonov.
Pre koho je HR systém určený?
Personálny systém Vema je vhodný pre podniky všetkých veľkostí – od malých a stredných podnikov až po veľké korporácie. Je flexibilný, takže sa hodí pre malé podniky s niekoľkými zamestnancami aj pre veľké organizácie s tisíckami zamestnancov. Okrem toho je ideálny aj pre účtovné firmy, ktoré spravujú personálnu agendu pre viacerých klientov.
Komentáre